Empresa de hostelería, en ERTE desde el 14.03.2020 por FM
Tiene en plantilla a 10 trabajadores, todos en el ERTE
Una de sus trabajadoras además es autónoma societaria de otra empresa.
Tengo entendido que finalmente no es compatible la prestación por desempleo de desempleo con ser autónomo (pluriactivdad)
¿Cómo queda la situación de la trabajadora en la empresa?
1) La trabajadora no cobra del SEPE, pero la empresa no le abona la nómina porque no ha trabajado. ¿La trabajadora no tiene ingresos?
2) ¿La empresa se puede exonerar las cuotas a la seguridad social si están en ERTE pero no cobra la prestación?
Tiene en plantilla a 10 trabajadores, todos en el ERTE
Una de sus trabajadoras además es autónoma societaria de otra empresa.
Tengo entendido que finalmente no es compatible la prestación por desempleo de desempleo con ser autónomo (pluriactivdad)
¿Cómo queda la situación de la trabajadora en la empresa?
1) La trabajadora no cobra del SEPE, pero la empresa no le abona la nómina porque no ha trabajado. ¿La trabajadora no tiene ingresos?
2) ¿La empresa se puede exonerar las cuotas a la seguridad social si están en ERTE pero no cobra la prestación?