UNIDAD DE EMPRESA O SUCESION DE EMPRESA?UN poco urgente

ElenaGS

Nuevo miembro
buenas compañeros, tengo unas dudas en cuanto a una demanda que tengo que interponer. el asunto es el siguiente, demando por despido frente a dos empresa para pedir responsabilidad solidaria de ambas.
hay dos empresas A Y B,la intencion es cerrar la empresa A y para ello los jefes, que son dos hermanos, han creado una empresa B,esta empresa es exactamente la misma que la primera, mismo objeto social, mismo domicilio social, mismos trabajadores que pasan de un lado a otro... y no se por donde enfocar la demanda si por unidad de empresa o por sucesion de empresa.

toda la documentacion que tiene mi cliente es con la empresa A, sin embargo ha estado trabajando para las dos empresas.

Muchisimas gracias de antemano.
 

Mr. White

Miembro activo
¿Qué alegan en la carta de despido?

En todo caso, si el trabajador ha prestado servicios indistintamente para las dos empresas, demanda a las dos alegando que hay grupo de empresas a efectos laborales o, en su defecto, cesión ilegal de trabajadores...
 

FERNANDO

Miembro conocido
Sí, demanda solidariamente. Es más, podrías interponer denuncia antes inspección para que la misma aportara pruebas a tu favor de lo que dices.
 

ElenaGS

Nuevo miembro
es un despido objetivo por causas economicas, pido la responsabilidad solidaria pero queria saber si lo enfocaba por unidad de empresa o por sucesion de empresa. Gracias
 
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