Buenos días, hace muchos años que no hago un contrato de sustitución para paternidad, y es para confirmar ¿las bonificaciones si se contrata a un menor de 30 años es de 366 e tanto para el sustituido y 366 para el sustituto? es una empresa de 5 trabajadores ¿tienen que tener un plan de igualdad para poder pedir la bonificación?
muchas gracias
muchas gracias