Contenido reciente de Nikki_sp

ya va tarde, porque el.hijo tiene 1 año

en artistas no hay tiempo parcial, se cotiza por bolo, seas tecnico o artista

GRACIAS FUNDACION

alguien recuerda cuanto tardo el año pasado la publicacion de bases despues aprobacion smi?

exacto, firmar la nomina antes actuaba como recibi

si no esta en la lista de enfermedades graves no lo reconoce la mutua, y no se exactamente que tiene el bebe pero es algo muy chungo

pero es que es por una enfermedad rara y la mutua por ahora no la reconoce al estar en la lista. Yo he enviado el fichero por siltra y me ha venido la respuesta correcta, y quiero darselo al trabajador

Gracias!

pero el derecho a la defensa seria en el proceso y nadie se lo vulnera, no en tema disciplinario de la empresa ¿no?

He leido en otro hilo esta respuesta de vidacaixa Esto es lo que me han contestado en Vidacaixa respecto a si sumar o no en un único fichero las aportaciones de diciembre junto con los atrasos de 2025: Puedes gestionar las aportaciones atrasadas en un único fichero o en dos. Es necesario...

pero yo creo que la opcion de la izquierda es para cuando dejes de pagar algun mes ¿no?

mismo cnae, ya que es enseñanza

Buenas tardes A ver si alguien me pudiera echar un cable en esta casuistica. Empresa de enseñanza, que quiere contratar a un mismo trabajador para 2 actividades distintas: a) Academia, que se regula por convenio de enseñanza no reglada b) Programa de apoyo a los colegios (Proa) que se regula...

la cotizacion empezaban en 0 euros de rendimiento