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Buenos días,
Si una empresa necesita contratar a una persona de mozo de almacén para un trabajo puntual de 15 días, es obligatorio que realice el llamamiento a un trabajador fijo-discontinuo que tiene si este es oficial de 1ª?
Un saludon
El trabajador fue a trabajar y a la hora comento que le dolía la mano y se marcho a urgencias y la baja medica se la han dado con fecha del día siguiente, por eso mi duda es si las horas que se ausento se le pueden descontar o hay que pagarlas??
Buenos días,
Respecto a este tema os he leído pero no me queda claro lo del tema de si rehago la nómina como incluis el IRPF ? La mutua me daba la opción de pagarsela ella pero al haber complemento de baja al 100% me comentan que es mejor que le paguemos nosotros.
Un saludo.
La seguridad social porque se fue a urgencias, la empresa ha enviado el volante de asistencia a la mutua pero aún no sabemos que va a determinar la mutua. Por que esa es otra cuestión las mutuas suelen dar la baja al día siguiente muchas veces de cuando acude el trabajador, que haceis con las...
Buenas tardes,
Si un trabajador entra a las 14:00 a trabajar y a las 15:00 se tiene que ausentar del trabajo porque siente un dolor en la mano, y le dan la baja mdica pero al día siguiente, las horas que no ha trabajado el día anterior ¿se le pagan?
Un saludo.
Buenos días,
¿Puede un trabajador exigir que se le pague un finiquito por transferencia bancaria? La empresa le ha emitido un cheque al trabajador pero este se niega a ir a la empresa a recogerlo ni tampoco quiere venir a la asesoria porque en la carta de baja voluntaria que envío solicitaba...
Buenos días,
Me solicita un cliente un precontrato para una persona para la solicitud del permiso de residencia, le he realizado el modelo de contrato indefinido que esta en la pagina del SEPE, sin ponerle fecha de inicio y poniendo la clausula de que dicho contrato esta condicionado a la...
Él la solicitud la realizo el año pasado, lo que ocurre es que ahora le ha llegado la resolución con fecha de inscripción del 6 de marzo , y como no ha negociado nada con el empresario , este no tiene ninguna obligación de darselos en otra fecha, no?
Buenos días,
Tengo una duda sobre los permisos de pareja de hecho, tengo un trabajador al que le ha llegado la resolución el 6 de marzo de su inscripción como pareja de hecho , él se lo ha comunicado a la empresa el día 14 porque estaba de vacaciones, ahora quiere disfrutar los 17 dias que le...
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