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Yo 9:00 a 14:00 y 15:00 a 18:00 lunes a viernes, el convenio lo tenemos un poco dejado de la mano de dios.

Antes de tomar esas decisiones es conveniente consultar con un Abogado Laboralista o Graduado social. Para solicitar la prestación de desempleo nuevamente tendrás que ser alta en otro trabajo.

A un cliente le acaba de llegar una, entiendo que será la misma, estoy esperando a que la recoja a ver.

Los ciudadanos de la Unión europea tienen la tarjeta verde no tienen un TIE como los ciudadanos de terceros países, simplemente tienen que ir a registrarse como que están residiendo en España y les dan un cartón verde. Hoy ha salido publicado el nuevo reglamente de extranjería y creo haber visto...

Si son solo dos trabajadores y van a contratar una empresa para prestar servicios comprueba bien las amonestaciones, yo haría dos despidos disciplinarios individuales, y si ves que no esta muy claro, yo miraría la posibilidad de realizar dos despidos objetivos individuales al haberse contratado...

Cuando finaliza la obra, tienes que ofrecerle recolocación en otra obra de la provincia, y si le faltara formación la formación para el puesto. Si lo rechaza, o no hay obras para recolocarlo, se finaliza el contrato con una indemnización del 7% de todo lo que ha cobrado desde el inicio de la...

Presenta recurso de reposición a lo que te llego por Siltra haciendo hincapié en el error material de no contabilizar bien el tiempo trabajado a tiempo parcial o directamente escrito de rectificación de errores materiales, y según lo presentes abres nuevo casia haciendo referencia a los...

En sistema red es un contrato 100, pero luego le pones las cláusulas adicionales o anexo de adscrito a obra, y le haces un anexo cada vez que cambia de obra en el convenio viene el texto a usar.

Necesitas al menos un miembro en plantilla de manera continua, para que consideren que tienes medios propios, mira a ver si le sale a cuentas un contrato indefinido adscrito a obra, lo único que al ser solo uno en el momento que lo des de baja, tendría que ser baja en el REA y repetir alta...

Buenas tardes, yo tengo uno reciente aprobado con las mismas condiciones que comenta Alexia, Administrador con formación de directivo, y un Peón Albañil. Revisa las tareas, a mi me requirieron que especificase quien iba a realizar los trabajos de fontanería y electricidad, así como otros...

Yo voy a hacerlo desde julio también que es lo que indica el convenio

Depende, no todos los visados de estudiante autorizan a trabajar automáticamente, me parece recordar que solo de FP superior en adelante. El resto tienen que solicitar permiso de trabajo si no lo tuvieran.

Ha cobrado mucho tiempo el error, si no esta de acuerdo vais a tener un problema, porqué más de 6 meses es ya un derecho adquirido, salvo que tengáis algo que diga era una mejora temporal. y dónde este bien definida la mejora voluntaria.

¿Habéis podido descargarlas alguno? A mi aún no me deja

Yo cuando es trabajo de oficina, y no lo tengo claro les acabo cascando un 4500

Si es un fin de contrato temporal, lo tienes todo bien, si es un despido, aún le queda el resquicio de la discriminación y derechos fundamentales por el embarazo, independientemente de la baja.

Una carrera

Pues una respuesta totalmente distinta a lo que esperaba pero me sirve, me preocupaba que tuviera otra consideración y hubiera que embargar. Gracias.

Buenas tardes, Tengo un embargo para aplicar a una alumna en practicas formativas remuneradas, entiendo que al ser la retribución aportada por la empresa, tal y como están las cosas ahora tiene naturaleza salarial y tendrá los limites al embargo ¿estoy en lo correcto? Un saludo.

A mi me ha llegado una también, para un CCC de Madrid.