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Si exacto, antes en el idc si salia la baja y luego de la comunicacion del inss, cambio todo a sin peculiaridades. La he comparado con una trabajadora que no tiene carencia, y si le sale la baja aunque no tenga carencia.
Gracias por la informacion, lo que no entiendo es que la mutua me dice literalmente que no hay baja, el IDC cambio a sin peculiaridades, debo rectificar las bases de los seguros porque no hay prestaciones y claro la trabajadora dice que esta mala y no se puede reincorporar. Alli es donde me...
Nos ha informado la mutua que le deniegan la baja, la empresa tiene una persona que la sustituye, la trabajadora debe reincorporarse? por fa alguien que me pueda ayudar, gracias
Buenos dias, les comento el contexto: trabajadora con parte de baja del 19-01-24 (la contratamos el 08-1-24), no asistio al trabajo ese dia y nos llamo tres dias despues el hijo para comentar que estaba de baja, a la fecha ninguna comunicacion con la empresa. Nos llega hoy por siltra Fecha...
Hola, si me podeis ayudar que tengo una duda, tengo que realizar un finiquito , el Convenio otorga 23 dias de vacaciones laborales y el trabajador solo disfruto de un dia, quedando con 22 dias laborables de vacaciones pendiente de disfrute.
Para pagarselos son 22 dias de salario o lo convierto a...
Buenas tardes os adjunto una circular que me llego de la Directora General de Educación secundaria, FP y Régimen especial en la que se notifica sobre esto. La Comunidad de Madrid ha comunicado que tanto la gestión como el pago se realizará desde la Dirección General de FP, con lo que las...
Buenos dias a todos, primeramente daros las gracias por todo lo que aprendo diariamente leyendolos, han sido de una gran ayuda en esta etapa laboral.
Se me ha presentado un caso donde la sustituta esta solicitando Riesgo por embarazo, que sucederia si la sustituida se da al alta medica por IT...
Buenas tardes, esta es la orden para los incentivos en materia de contratacion de la CAM y estan los requisitos
https://www.bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2022/12/31/BOCM-20221231-1.PDF
Buenos dias, disculpar si esta publicada esta pregunta, soy nueva.
Tengo una duda, al incorporarse de una excedencia voluntaria porque hay vacante, debe firmarse un nuevo contrato y comunicarlo al SEPE-.
Gracias!
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