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Buenos días, tengo una duda, y es que tengo una empresa con una trabajadora contratada a 20 horas semanales. Su contrato de trabajo no especifica las horas, simplemente pone 20 horas semanales distribuidas de lunes a domingo. Con esta distribución tan "amplia", la empresa lo que hace es hacerle...

Buenos días, tengo una duda, llevo tiempo tramitando telemáticamente (Certific@2) el certificado de empresa cuando finalizo un contrato. A la vez, también hago entrega al trabajador el certificado en formato papel. Es realmente obligatorio? Creo que si el SPEE lo recibe telemáticamente no...

Buenos días, quería preguntaros cuales son los pasos (administrativos) a seguir para reincorporar a una trabajadora que viene de una excedencia por maternidad? - S.S.: entiendo que se hace una alta normal. - En Contrat@ se comunica algo? - Entiendo que no se firma contrato nuevo pues se...

Buenos días, si una empresa le sale un saldo acreedor en las cotizaciones debido a una IT de un trabajador, este importe a devolver será ingresado automáticamente a la cuenta de la empresa o se tiene que hacer alguna solicitud? Gracias de antemano. Un saludo,

Buenos días, es posible eliminar una comunicación de un trabajador erróneo en Contrat@? Gracias.

Buenas tardes, he dado de alta hace unos días a un chico beneficiario del Sistema Nacional de Garantia Juvenil + Bonificación Tarifa Reducida. Puse el indicativo R en "Condición desempleado" y el 01 en "Beneficios". A fecha de hoy, observo el IDC y veo que solo me aparece la bonificación de la...

Buenos días, hay alguien que esté teniendo problemas para recibir las respuestas de SILTR@ en modo REAL? Nos procesa unos 5-10 mensajes de 150 y nos sale el error READ TIME OUT. Acto seguido vuelvo a darle a RECEPCIÓN, y hace lo mismo al cabo de otros 5-10 mensajes..... Total que a este paso voy...

Buenos días, he recibido este mensaje del jefe de la sección de Incapacidad de mi provincia: Les comunicamos que la Comisión de Evaluación de Incapacidades ha emitido una propuesta de incapacidad permanente para la persona que se cita. Por lo tanto, deberán abonar el subsidio de IT hasta la...

Buenas tardes, tengo que transformar a INDEFINIDO un contrato temporal 530 para discapacitados. 1- Qué código de contrato tengo que aplicar? 2- Continua la bonificación? 3- En Sistema RED sólo hago cambio de código de contrato o tengo que informar algo más? Muchas gracias!

Buenas tardes, tengo un trabajador que ha sido padre con fecha 28-05-16. Su intención, como hay buena relación con la empresa, es disfrutar del permiso en SEPTIEMBRE porque es consciente del volumen de trabajo que tiene la empresa en verano. 1- Entiendo que tiene las 16 semanas (4 meses) de...

Buenos días, si se jubila el administrador de una SL, tengo que darlo de baja de autónomos antes de que este vaya a tramitar su jubilación en el INSS, o sus autónomos quedaran automáticamente dados de baja cuando tramite la jubilación en el INSS? En caso que lo tuviéramos que dar de baja antes...

Buenas tardes, si despido a un trabajador disciplinariamente, y este despido no llega a juicio, por lo tanto, es procedente, entiendo que: 1- No tengo que devolver la indemnización (corrijo) bonificación, siempre y cuando cumpla el segundo punto. 2- Tengo que reemplazar a esta persona para...

Buenos días, me he encontrado con una trabajadora que no tiene período de carencia. El caso es que tiene una baja de 5 días (del 13 al 17 de mayo). Mis dudas son: 1- Tengo que tramitar los partes al S.RED? 2- El convenio colectivo marca que la empresa tiene que complementar las IT's al 100%...

Buenas tardes!  :) trabajo en una pequeña gestoría la cual está creciendo tanto en volumen de clientes como de trabajadores. Hemos estado haciendo autocrítica y creemos que fallamos un poco en cuanto a la gestión de las novedades legislativas (tanto fiscales como laborales), sentencias, etc...

Buenos días, como cubro un puesto de trabajo que ha quedado vacante por motivo de una excedencia voluntaria? Es un contrato de interinidad por sustitución de trabajador con reserva de puesto de trabajo? Si la excedencia dura hasta 5 años no hay problema para cubrirlo con este tipo de contrato...

Buenas tardes, he tenido una incidencia con dos procesos de IT de una trabajadora. Ya he mandado un correo al Buzón Acredita por si me pueden echar una mano, pero me gustaría leer vuestras opiniones al respecto: La trabajadora sufre un Accidente de Trabajo el pasado 20 de febrero. Como...

Buenas tardes, tengo un contrato 402 de duración de 1 mes y 14 días. El período de prueba que establece el convenio es de 2 meses, es correcto poner en el contrato período de prueba 1 mes y 14 días, es decir, toda la duración del contrato? O hay algún tope? Se podría poner 2 meses por si se...

Buenos días, una autónoma que actualmente está de baja por riesgo durante el embarazo, y próximamente disfrutará de la maternidad, si durante el período de disfrute de la prestación se traspasa el negocio, qué pasa con la prestación? Puede seguir de alta como autónoma con actividad a cero? O...

Buenas tardes, no sé si es la saturación mental del "juernes" tarde, pero se nos ha planteado una duda existencial sobre el cálculo de las IT's y su efecto en las pagas extras. A ver, tenemos una nómina con IT todo el mes, y el convenio nos obliga a complementar al 100%. A continuación os...