Resultados de búsqueda

  1. Y

    MATERNIDAD ESTANDO DE GUARDA LEGAL POR CUIDADO DE MENOR CON ENFERMEDAD GRAVE

    entonces va a aumentar considerablemente la cotización de la empresa los meses que está de baja maternal, madre mía.
  2. Y

    MATERNIDAD ESTANDO DE GUARDA LEGAL POR CUIDADO DE MENOR CON ENFERMEDAD GRAVE

    ok, pero la base de cotización completa supongo que la calculará el INSS para pagarle la prestación a jornada completa. Yo la duda que tengo es si al meter en el programa la baja maternal de la trabajadora la empresa tiene que pagar la cotización de esos esos 4 meses de baja por la cotización...
  3. Y

    MATERNIDAD ESTANDO DE GUARDA LEGAL POR CUIDADO DE MENOR CON ENFERMEDAD GRAVE

    Hola a todos, tengo una trabajadora que está con reducción de jornada por cuidado de menor por enfermedad grave, sólo hace una hora a la semana y la empresa le cotiza por esa hora, el resto se lo paga la mutua con una prestación que hay para estos casos. El caso es que hace unos días ha dado a...
  4. Y

    REDUCCIONES DE CUOTAS POR CONTRIBUCIONES A PLANES DE EMPLEO

    Los que subisteis ya los atrasos pendientes y las aportaciones del mes hay que subirlos en días distintos? es que un cliente acaba de subir los atrasos y a la hora de subir las aportaciones del mes no les deja porque dice que ya tiene hoy para ese promotor un fichero subido.
  5. Y

    REDUCCIONES DE CUOTAS POR CONTRIBUCIONES A PLANES DE EMPLEO

    Muchísimas gracias, por fin está claro.
  6. Y

    REDUCCIONES DE CUOTAS POR CONTRIBUCIONES A PLANES DE EMPLEO

    los que ya habeis subido este mes las aportaciones de febrero os habéis fijado si sigue habiendo las dos opciones de por un lado aportaciones pendientes y por otro lado nuevas aportaciones? es que la excel la sube la empresa pero les tengo que decir cómo hacerlo. ¿alguno que tengais acceso me...
  7. Y

    REDUCCIONES DE CUOTAS POR CONTRIBUCIONES A PLANES DE EMPLEO

    Yo estoy igual que tú y lo que voy a hacer es mandar todos los atrasos ahora en aportaciones pendientes o otro en nuevas aportaciones con las del mes normal.
  8. Y

    REDUCCIONES DE CUOTAS POR CONTRIBUCIONES A PLANES DE EMPLEO

    A qué te refieres con separado, el mes normal de los atrasos?
  9. Y

    CONVENIO COLECTIVO A APLICAR

    gracias de todas formas
  10. Y

    CONVENIO COLECTIVO A APLICAR

    si, eso ya lo he buscado y me manda al comercio marco general que no hay tablas salariales. Sólo me gustaría saber si hay alguien en Zaragoza que lleve algun estanco por saber qué convenio le aplica o igual no se aplica nada...
  11. Y

    CONVENIO COLECTIVO A APLICAR

    Qué convenio se aplica en Zaragoza a un estanco? no hay convenio para estancos. Alguno de Zaragoza que me pueda decir por favor?
  12. Y

    ATRASOS CONSTRUCCION Y REDUCCION PLAN PENSIONES

    Pone esto en el convenio: Art. 7.º Absorción y compensación. Las retribuciones establecidas en este convenio compensarán y absorberán todas las existentes en el momento de su entrada en vigor, cualquiera que sea la naturaleza o el origen de las mismas. Los aumentos de retribuciones que puedan...
  13. Y

    CRA plan pensiones

    ¿como estais enviando los ficheros CRA de los atrasos? es que yo sólo he hecho una L03 porque tenía que pagar atrasos de salarios y aparte actualizar las aportaciones al plan de pensiones y todo sale con el codigo CRA 0009,no me deja poner el 0033 en la parte de la aportación. Y paso de hacer...
  14. Y

    ATRASOS CONSTRUCCION Y REDUCCION PLAN PENSIONES

    alguna opinión porfa?
  15. Y

    ATRASOS CONSTRUCCION Y REDUCCION PLAN PENSIONES

    a ver si me podéis ayudar porque no sé muy bien cómo proceder. Tengo una empresa de construcción que a todos sus trabajadores les pone un a cuenta de convenio de 130 € mensuales. Ahora han salido tablas nuevas del 2025 y me ha subido la aportación al plan de pensiones. Entiendo que a Vidacaixa...
  16. Y

    345

    los de Vidacaixa son unos chapuceros que no tienen ni idea de cómo gestionar esto. Es una vergüenza. Yo por lo que entiendo si no que me corrija alguien es que lo de diciembre del 2025 hay que meterlo en la opción de incluirlo en el año fiscal del 2025 pero luego el fichero 345 que nos van a dar...
  17. Y

    FICHERO DE BASES

    Hola a todos, os están tardando en llegar los ficheros de bases estos últimos días? yo tenía dos empresas pendientes que las envié hace dos días y todavía no me han llegado nada.
  18. Y

    ATRASOS CONSTRUCCION Y REDUCCION PLAN PENSIONES

    pero esto de los 90 dias que dice Nekein es así, es que en algunas provincias ni siquiera se han publicado todavia
  19. Y

    REDUCCIONES DE CUOTAS POR CONTRIBUCIONES A PLANES DE EMPLEO

    es que es Vidacaixa la que tiene que cambiar la forma de informar a TGSS, nosotros lo metemos en los meses que corresponde aunque se pague al mes siguiente. Nosotros poco podemos hacer ya, esto es como los seguros sociales, noviembre es noviembre aunque se pague en diciembre.
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