Resultados de búsqueda

  1. A

    Intereses INSS

    eso creo yo...1.108, voy a probar...gracias
  2. A

    Intereses INSS

    Buenos días, sabéis si es posible reclamarse al INSS intereses de demora? es decir, días antes del juicio reconoce la prestación reclamada, se puede pedir se le condene al pago de intereses desde que la solicitó hasta su tardío reconocimiento, siendo objetivo que debía percibirla?
  3. A

    Intereses IT

    Buenos días, a raíz de que ya se pronunciara hace tiempo el TS sobre la procedencia objetiva y automática del devengo de los intereses para deudas salariales y extrasalariales, entiendo que por ejemplo en una sentencia que condena a una mutua al abono de prestación tras denegarla, debe abonar...
  4. A

    reclamación previa?

    Qué interesante, muchas gracias. Justo ahora quería preguntarte si metía el ayuntamiento en la conciliación, pero veo no es necesario. Gracias de nuevo @FERNANDO por tus importantes aportaciones.
  5. A

    reclamación previa?

    gracias, que sentencia es, porfi?
  6. A

    reclamación previa?

    Buenos días. A un trabajador le es adeudado por la empresa subcontratada por el ayuntamiento el salario de varios meses y vamos a reclamar, papeleta frente empresa, pero al Ayuntamiento es necesario? leo que eso ya se exceptuó, pero en la redacción del 69 no lo veo recogido así. Agradezco si...
  7. A

    convenio estatal Madera

    Buenas tardes, sabéis cual es convenio colectivo estatal de madera que se encuentra vigente?
  8. A

    Complemento de maternidad antigua redacción art. 60 LGSS

    Gracias a los dos. Buen amigo te has echado, @fundación , jiji. Igual yo no se preguntarle, pero me contesta unas cosas rarísimas a veces! un saludo.
  9. A

    Complemento de maternidad antigua redacción art. 60 LGSS

    Buenos días, el reconocimiento del derecho para un hombre pensionista que cumple todos los requisitos de este complemento, o mujer, estaba sujeto en la redacción antigüa a tener cómo mínimo dos hijos? con uno no tienes derecho? es que me resulta confusa la redacción....
  10. A

    Exoneración deudas y Fogasa

    He estado investigando y así me parece a mí también, ahora la forma ya es otra cosa....
  11. A

    Exoneración deudas y Fogasa

    Buenos días. Un juez mercantil exonera de sus deudas a la persona física empleador, salvo excepciones tasada. Con varios trabajadores tiene deudas que no entran en esas excepciones, cubre el fogasa esas cantidades? gracias.
  12. A

    Complemento paternidad

    Buenos días, una breve consulta...un señor quiere solicitar el complemento en redacción anterior; pero sus hijos no están en España. Veo que para el de brecha, si es requisito inscripción, pero para el anterior? aunque supongo sería igual....gracias.
  13. A

    Impugnación individual despido colectivo

    Muchas gracias. La verdad, desde mi humilde opinión no debería ser así, si una empresa obvia un proceso legal, debería afectar a todos los trabajadores ante el incumplimiento, pero bueno, es lo que hay. Un saludo.
  14. A

    Impugnación individual despido colectivo

    efectivamente no han demandado colectivamente, y no hay representantes tampoco. Pero si no demandan el resto, sólo tendría efecto sobre el que reclama??
  15. A

    Impugnación individual despido colectivo

    Buenos días. De que forma influye que un trabajador impugne un despido colectivo sobre el resto de trabajadores si luego es estimada su demanda?? en realidad se trata de un despido colectivo encubierto y muchos han alcanzado acuerdos ya....
  16. A

    SILENCIO ADMINISTRATIVO SOLICITUD COMPLEMENTO

    Buenos días, tras solicitar el abono del complemento de paternidad antigüo para hombre , cuando tiempo esperáis de silencio?
  17. A

    RECURSO QUEJA

    Buenos días, que se puede hacer frente a la resolución de un recurso de queja por el cual admiten un recurso de suplicación? se supone no cabe recurso alguno frente a la misma, pero veo han cometido un error en la interpretación de la norma...pido aclaración? lo alego en la impugnación de...
  18. A

    revisión alta mutua

    Gracias.
  19. A

    revisión alta mutua

    Hasta que acabe dure lo que dure? y si se tumba, cómo se plantea la situación, como si hubiere estado de alta en la empresa o cómo?
Arriba