Resultados de búsqueda

  1. S

    DESPLAZAMIENTO A UN PAIS SIN NORMA INTERNACIONAL

    Buenos días, a ver si me podéis ayudar, con la nueva norma aplicable OM 835/23 (BOE 22.07.23) se indican cambios para los trabajadores desplazados, tengo un caso de un trabajador búlgaro que lo van a desplazar a México (no existe convenio bilateral) , se trata de un desplazamiento a paises sin...
  2. S

    EH CON VACACIONES INCLUIDAS

    Buenas tardes, Supuesto de una EH que cobra salario base, pagas extras y vacaciones incluidas en el concepto mes a mes. Llega el mes de Agosto (Vacaciones), la nómina se queda en blanco porque ya esta cobrando la parte proporcional de vacaciones mes a mes pero en temas de cotización?? La...
  3. S

    DIETAS, KM, ALOJAMIENTO

    Buenas tardes, Un empleado de una empresa en Barcelona se va a trabajar o ha hacer un curso 5 días a Madrid, la empresa lo contrata todo con una agencia, desplazamientos, alojamiento y dietas completas, por lo tanto, al trabajador no le supone ningún coste económico esas 5 jornadas. La empresa...
  4. S

    Consulta curiosa

    Buenos días, os traigo una consulta curiosa que me cuestiona un cliente: Empresa cuyo trabajador de confianza presenta una baja médica (larga duración) por mordedora de un perro de raza peligrosa mientras estaba el fin de semana en casa de su amigo (dueño del perro). La empresa se cuestiona que...
  5. S

    EMPLEADA DE HOGAR 70 AÑOS

    Buenos días, Me plantea un cliente la siguiente pregunta, puede una persona darse de alta como empleado del hogar con 70 años?. La norma estipula en el requisito de edad: mayores de edad o de 16 con autorización. Habéis tenido algún caso similar?
  6. S

    AMPLIACIÓN PATERNIDAD

    Buenos días, Un padre quiere solicitar la ampliación de 1 semana derivado de la hospitalización posterior al parto del bebé. El padre ya ha disfrutado de las 16 semanas y ahora quiere solicitar la semana "extra" restante (la ampliación). La empresa debe de emitir algún justificante de...
  7. S

    CONVENIO HOSTELERIA MADRID TABLAS 2021

    Buenas tardes, Revisando unas nómina de un cliente, veo que en 2021 no le actualizaron la nómina que venia percibiendo con el mismo salario de 2020. El convenio colectivo nuevo, salió publicado en Noviembre de 2021 y en su artículo 5 indica; "Para el año 2.021:No se aplicará revisión...
  8. S

    Programa de nóminas

    Buenas tardes, Un familiar quiere llevar su empresa y a algun amigo el tema laboral. coneceis algun programa gratuito fiable o cuál seria el de pago mas barato. gracias
  9. S

    ALTA AUTÓNOMO

    Buenos días, Que problema puede haber si el alta en AEAT la hacemos en fecha 04.08.2022 y el alta en Seg. Social el 08.08.2022 ? *AUTÓNOMO CON TARIFA PLANA* Alguna vez os ha pasado? Se puede modificar el alta de IAE mediante algún escrito? Gracias.-
  10. S

    INCIDENCIA ERTE

    Buenas tardes, una empresa que por error no presentó los papeles relacionados con la prorroga del ERTE ha producido que durante ciertos días un par de trabajadores afectados por el ERTE no se les reconociera su cobro en el SEPE, la empresa quiere hacerse cargo del error y propone pagar ella los...
  11. S

    REQUERIMIENTO AEAT MOD 190

    Buenas tardes, Estamos recibiendo varios requerimientos referentes a la declaración resumen anual Modelo 190 de IRPF donde solicitan la confirmación mediante documentación acreditativa de los importes informados en el propio modelo de alguno de los perceptores. En principio no hemos tenido...
  12. S

    PATERNIDAD PARCIAL RECEMA - DUDA -

    Buenos días, Una duda que a la hora de hacer una paternidad parcial siempre me surge... en el programa de nóminas (A3) en este caso se indica el porcentaje que se reduce (ejemplo el 25%) y en el RECEMA, cuando relleno los tramos a tiempo parcial, en la última columna de Parcialidad indico el...
  13. S

    DEC. RESP. ERTE ETOP SIN EXONERACIONES RDL 8/2020

    Buenas tardes compis, Seguro que esta información le servirá a mas de un compañero/a de manera eficaz. Si tienes un ERTE ETOP que no tiene exoneraciones RDL 8/2020 Nivel de empresa Declaración Responsable: 092 Nivel de trabajador SUSPENSION TOTAL : N6 SUSPENSION PARCIAL: N7 Felices Fiestas...
  14. S

    Seguro de Convenio.

    Buenos días, Tal y como sabemos, algunos convenios colectivos obligan a las empresas a que estas deban ser incluidas en una póliza de vida y accidentes que incluya fallecimiento e incapacidad. El hecho de no incluir a los trabajadores en un seguro de este tipo cuando el convenio colectivo así...
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