Bien, hubo reunión de la comisión paritaria del convenio: y no, ellos entienden que no se puede aplicar el descuelgue del convenio para cambiar dinero por aportaciones al plan. Pero, claro, ello no son quién para determinar si ello es así, solo los tribunales lo pueden decir. En fin, que nos tocará pasar por el aro hasta que alguien lleve este plan a los tribunales. Sigo sin ver que puedan obligar a un trabajador a concertar un plan de pensiones si no quiere. Y menos con una entidad determinada.