En una clínica han llegado a un acuerdo por el que los trabajadores acumulan 3 días de trabajo en uno sólo, haciendo turnos de 24 horas y descansando los otros dos (no entro a analizar la legalidad de esta medida, que sería otro tema). La pregunta es la siguiente, si se toman un día de vacaciones ¿se computa como tres teniendo en cuenta que por cada día trabajado cobran como tres?