CALCULO INDEMNIZACION DESPIDO CON REDUCCION POR GUARDA LEGAL

RAMONTXU

Nuevo miembro
Hola, una trabajadora en reduccion de jornada legal (paso hace 5 años de jornada completa a media jornada) va a ser despedida.

Mi pregunta es: la base para el cálculo de la indemnización sería la del último mes (a media jornada) multiplicada por 2 o el salario a jornada completa que cobraba hace 5 años?

Saludos
 

FERNANDO

Miembro conocido
A jornada completa, no parcial. Una cosa, esto lo preguntáis una y otra vez. ¿No leeis el foro a menudo?
 

elchuske

Miembro conocido
que vas a despedir a una trabajadora con guarda legal??????? no me lo creo. Enterate bien porque lo unico que vas a conseguir es despido nulo y pagarla sin trabajar. Leete la sentencia numero 271/08 del juzgado de los social 11 de madrid y luego me cuentas. Las argumentaciones de la empresa son rigurosamente ciertas, las de la trabajadora rigurosamente falsas, perooooooooo despido nulo. Suerte que la vas a necesitar .
 
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