CATEGORIA CONVENIO

MAJOGA

Nuevo miembro
Buenas tardes. Si en un convenio no hay categoria apropiada para encuadrar al trabajador, segun las tareas que va a realizar, ¿como se soluciona?. Es una bodega que va a montar un stand en el meson del vino durante la semana de fiestas de Castellon, y en el convenio, lo mas parecido que hay, serian los comerciales, pero de categorias profesionales solo hay viajante y jefe de ventas.
Gracias
 

MAJOGA

Nuevo miembro
Hola. Pues esas son las categorias que hay en el convenio, viajante y jefe de ventas. Viajante, como que no pega para nada y jefe de ventas.....alli lo que hacen es servir vinos para tomarlos en el sitio, como si de un bar se tratara, no es que hagan precisamente labor comercial alguna, es mas como un camarero. Porque ponerle camarero sin que la categoria este en el convenio, porque no es una empresa de hosteleria, sino una bodega, ¿se podria?
 

InmaRase

Miembro activo
Hola MAJOGA, cual es el convenio colectivo en concreto?
Porque si que me quiere sonar que en algún convenio colectivo de las industrias vinícolas y alcohólicas he visto la categoría de camarero de stands, guia o algo así ...
Pero si quieres ponerle camarero sin estar en el convenio no está correcto.

 

Noviembre

Miembro
Yo pondría en el contrato la categoría que más se acerque por tipo de tareas, formación requerida, personal del que depende,...y en puesto de trabajo camarero
 

MAJOGA

Nuevo miembro
InmaRase dijo:
Hola MAJOGA, cual es el convenio colectivo en concreto?
Porque si que me quiere sonar que en algún convenio colectivo de las industrias vinícolas y alcohólicas he visto la categoría de camarero de stands, guia o algo así ...
Pero si quieres ponerle camarero sin estar en el convenio no está correcto.

Es el de industrias vinicolas y licoreras de la provincia de Castellon. Y si es cierto que algun convenio de este tipo contempla esa categoria de stands.....ya podrian haberla puesto tambien en esta provincia  :'(

Pues si, tienes razon, en el convenio vinicola de La Rioja aparece la categoria de Camarero de mesa y stand. Pero aqui en Castellon, no. Joer.......¿entonces que porra de categoria le pongo?? Que complicacion en una cosa tan simple, aparentemente.
 

FERNANDO

Miembro conocido
Entiendo que, lo que no se puede hacer, es indicar SMI por no tener categoría. ¿Por qué razón?; porque el convenio tiene carácter normativo y puede ser discriminatorio que una tarea no esté encuadrada en categoría y deba ir a SMI. Para ello me baso en el rechazo a las dobles escalas salariales convencionales a no ser existan razones de peso para las mismas.
 

MAJOGA

Nuevo miembro
¿Y qué salario se ha de poner? Porque categoria semejante no hay. Y poner un sueldo, por ejemplo, el de un camarero del sector de la hosteleria, por analogía, tampoco porque en esta provincia no hay convenio.
 

InmaRase

Miembro activo
Joer, hay convenios que se quiebran haciéndolos, y creo que este es uno de ellos, apenas pone nada en el ... si es cierto que las categorías que existen son muy pocas y básicas.
Va a ser para poco tiempo? Y ponerle Peon especialista, u Oficial de Segunda ...? y especificar labores a realizar ( lo digo porque son de las más bajitas del convenio.
No, equiparar sueldo con lo de hostelería olvídalo, no tiene nada que ver ... Es mejor que cojas una categoría del convenio de la empresa y la adaptes con calzador ... salvo mejor opinión vaya.

un saludo!!
 

MAJOGA

Nuevo miembro
InmaRase dijo:
Joer, hay convenios que se quiebran haciéndolos, y creo que este es uno de ellos, apenas pone nada en el ... si es cierto que las categorías que existen son muy pocas y básicas.
Va a ser para poco tiempo? Y ponerle Peon especialista, u Oficial de Segunda ...? y especificar labores a realizar ( lo digo porque son de las más bajitas del convenio.
No, equiparar sueldo con lo de hostelería olvídalo, no tiene nada que ver ... Es mejor que cojas una categoría del convenio de la empresa y la adaptes con calzador ... salvo mejor opinión vaya.

un saludo!!

Pues sí, se han escurrido poco para hacerlo. Va a ser para 9 dias, del 7 al 15 de este mes, que son las fiestas de Castellon. Y la tarea, pues sera esa, la de un camarero de stand QUE SI TIENE EL CONVENIO DE LA RIOJA  :mad:
 
I

ilsa74

Guest
Pues yo haría lo que dice InmaRase, Peón especialista u oficial 2ª, y en puesto de trabajo pues camarero o camarero de stand.
 

FERNANDO

Miembro conocido
Efectivamente: oficial sería la categoría correcta a indicar. Un oficial es, ni más ni menos, que el ejerciente de un oficio. Entonces, en función de la complejidad del puesto, le puedes poner de primera, de segunda, o bien peón.
 
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