CESAR ACTIVIDAD EMPRESA HOSTELERIA

Davidlvstg

Nuevo miembro
Un cliente de hostelería que está en Erte me dice que no aguanta más y que ha decidido cerrar.
Entiendo que tengo que desistir del Erte (tendrá que devolver las cuotas exoneradas durante todo este tiempo).
Despidos de los trabajadores (que al no poder hacer despidos objetivos, tendremos que hacer improcedentes).
La gran duda es, tendrán que devolver los trabajadores las prestaciones del Sepe y la empresa pagara las nóminas de los empleados por los días que no se cumplió con el mantenimiento del empleo???
A ver si alguien que no esté tan empachado como yo me puede ayudar.
 

Cachilipox

Miembro conocido
Ahora mismo eso es pura especulación.
Nadie sabe nada.
Hay quien razona (o delira) que por "retornar beneficios" se incluiría incluso las prestaciones propiamente dichas, sustitutivas de los salarios no pagados. Hay quien razona que eso hay que interpretarlo en su sentido estricto, y solo hay que retornar, en el caso, la exoneración de cuotas.

Pero no hay ni BOE ni "Criterio" del director general de ordenación ni nota interna interpretativa que diga nada concreto al respecto.
 
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