Seni
Miembro
El convenio del metal de Pontevedra el empleado tiene una compensación de eventualidad de 20 días por año trabajado. Cuando al empleado su contrato temporal se convierte en indefinido el convenio dice que la empresa se resarcirá del importe pagado por este concepto de común acuerdo con la empresa.
mi pregunta es como la empresa le cobraría este importe al empleado
mi pregunta es como la empresa le cobraría este importe al empleado