Una empresa despide a un trabajador en 2018, este reclama improcedencia, no se llega a acuerdo en SMAC pero si se llega a acuerdo el día del juicio que ya es en el 2019.
Se acuerda que la empresa pagará 1000 netos en concepto de indemnización por despido improcedente
Duda 1.-¿Esta indemnización se declara (exenta) imputable al 2018 o 2019? la cobra en el 19.
Duda 2.-Al reconocer la empresa la improcedencia en esta conciliación debería comunicar a TGSS que es improcedente para que cambien la causa de la baja ¿no?
Gracias.
Se acuerda que la empresa pagará 1000 netos en concepto de indemnización por despido improcedente
Duda 1.-¿Esta indemnización se declara (exenta) imputable al 2018 o 2019? la cobra en el 19.
Duda 2.-Al reconocer la empresa la improcedencia en esta conciliación debería comunicar a TGSS que es improcedente para que cambien la causa de la baja ¿no?
Gracias.