principiante
Nuevo miembro
Un socio trabajador de una sociedad limitada con un 24% de participaciones, el cual no es administrador de la misma. Le correspondería régimen general ¿estoy en lo cierto?
Por tanto ¿se le aplicaría convenio, estatuto de los trabajadores...y se le podría hacer contrato a tiempo parcial?¿y aplicar bonificaciones?
Muchas gracias.
Un saludo.
Por tanto ¿se le aplicaría convenio, estatuto de los trabajadores...y se le podría hacer contrato a tiempo parcial?¿y aplicar bonificaciones?
Muchas gracias.
Un saludo.