Hola a todos,
Se va a formar una empresa, y se está estudiando la contratación de 2 personas.
En principio se quieren hacer temporales....yo no veo posibilidad, en base a qué se puede justificar la temporalidad. Pero estoy mirando de hacerles fijos por ley de emprendores y periodo de prueba de 1 año. Sin embargo me entran dudas, ya que el convenio colectivo a aplicar que es sectorial y autonomico , respecto al periodo de prueba y las categorías establece menor tiempo.
Puedo aplicar el periodo de prueba de 1 año, o tengo que establecer lo que diga el convenio???
espero vuestras opiniones
Gracias
Se va a formar una empresa, y se está estudiando la contratación de 2 personas.
En principio se quieren hacer temporales....yo no veo posibilidad, en base a qué se puede justificar la temporalidad. Pero estoy mirando de hacerles fijos por ley de emprendores y periodo de prueba de 1 año. Sin embargo me entran dudas, ya que el convenio colectivo a aplicar que es sectorial y autonomico , respecto al periodo de prueba y las categorías establece menor tiempo.
Puedo aplicar el periodo de prueba de 1 año, o tengo que establecer lo que diga el convenio???
espero vuestras opiniones
Gracias
