Una chica con un contrato temporal para 2 meses desde el 1 agosto, ha dado a luz el 5 de septiembre,esta trabajadora no tiene derecho a desempleo,pero reune los requisitos para la baja maternal al tener más de 180 dias cotizados en los ultimos años.¿Tendría algun problema en cobrar la baja maternal y despues podria cobrar el subsidio?Gracias