Canariogran
Miembro
Buenos días,
Tenemos un trabajador que ha estado de baja 545 días. Ayer nos ha llegado la denegación de la incapacidad permanente por lo que hoy se ha presentado en el puesto de trabajo pero ha dicho que no puede trabajar. Ha traído todos los informes y ha demostrado todas las patologías que padece que no son pocas...
Ha ido a pedir un nuevo parte de baja porque no puede trabajar.. tengo dos preguntas en este punto del procedimiento.
La empresa ya había cesado en la obligación de cotizar por él, ¿debe empezar a abonar la cotización de nuevo?
El convenio colectivo complementa el 100% de los emolumentos en caso de IT hasta un año, ¿debemos empezar de nuevo a pagarle el 100% de su salario?
Gracias y saludos
Tenemos un trabajador que ha estado de baja 545 días. Ayer nos ha llegado la denegación de la incapacidad permanente por lo que hoy se ha presentado en el puesto de trabajo pero ha dicho que no puede trabajar. Ha traído todos los informes y ha demostrado todas las patologías que padece que no son pocas...
Ha ido a pedir un nuevo parte de baja porque no puede trabajar.. tengo dos preguntas en este punto del procedimiento.
La empresa ya había cesado en la obligación de cotizar por él, ¿debe empezar a abonar la cotización de nuevo?
El convenio colectivo complementa el 100% de los emolumentos en caso de IT hasta un año, ¿debemos empezar de nuevo a pagarle el 100% de su salario?
Gracias y saludos