Denegación permiso trabajo. ¿Codigo de baja en Sist red?
- Iniciador del tema CC2019
- Fecha de inicio
Caslaboral
Miembro conocido
despido objetivo es lo correcto
¿Hay que pagarle indemnización?
Caslaboral
Miembro conocido
Si
Hay gente que tira por las bravas, pero hay jurisprudencia desde 2021
www.supercontable.com
El Supremo establece que la pérdida del permiso de trabajo de un trabajador extranjero es causa de despido objetivo
El Supremo establece que la pérdida del permiso de trabajo de un trabajador extranjero es causa de despido objetivo
www.supercontable.com
Y teniendo en cuenta de que se han enterado hoy, ¿habría que pagarle el preaviso que no le van a dar?Hay gente que tira por las bravas, pero hay jurisprudencia desde 2021
El Supremo establece que la pérdida del permiso de trabajo de un trabajador extranjero es causa de despido objetivo
El Supremo establece que la pérdida del permiso de trabajo de un trabajador extranjero es causa de despido objetivo
Caslaboral
Miembro conocido
Se deberia si. Por eso muchos tiramos por las bravas como dice Marlo y hacemos un disciplinario. Esta mal, pero si el trabajador no demanda te sale mejor. Y si lo hace te saldra similar....
Una curiosidad, quien le ha comunicado a la empresa la denagacion a la empresa?
No tiene ni pies ni cabeza lo de la ineptitud sobrevenida, que culpa tendrá la empresa y encima comerse el preaviso. Si los del supremo tuvieran una pyme me gustaría a mi saber si actuarían asi.
No tiene ni pies ni cabeza lo de la ineptitud sobrevenida, que culpa tendrá la empresa y encima comerse el preaviso. Si los del supremo tuvieran una pyme me gustaría a mi saber si actuarían asi.
Por lo visto la ONG que puso en contacto a empresa y trabajador.