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un trabajador que está en IT le acaban de despedir improcedentemente, ahora continuaría cobrando de la mutua, pero ¿seguiría cotizando como si estuviese cobrando el desempleo?
un millón de gracias Sandrita, mejor explicado imposible
si, me explicaba mal con lo de computa a desempleo. Me refería a que todo el período que está en IT cuenta como si se fuera agotando como cuando estás en desempleo, pero tu me lo aclaráste fenomenal.
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