despido

[Val-2005]

Trabajadora a la que le den carta de despido sin firmar por la empresa.
La trabajadora dice que sin verlo su asesor no firma nada, con el consiguiente mosqueo por parte de la empresa.
Tras mirarla, decide firmarla y la empresa le empieza a dar largas.
Hoy vence el preaviso y mañana ya no debería ir a trabajar, pero ¿considerais conveniente que mañana si se presentase a trabajar ya que por no tener no tiene ni la carta de despido firmada por la empresa ?
¿que pasaria si mañana se presentase a trabajar y le dijesen que ella está despedida auqnue no tenga nada firmado?

 

[FERNANDO]

El problema puede venir del hecho de que no vaya a trabajar y la empresa aduzca que esa carta no se la entregó nunca, ya que no está firmada, por lo que la baja es voluntaria. lo que debe hacer la trabajadora es enviar burofax de inmediato para que la empresa le aclare si está despedida o no, a los efectos de evitar problemas.