Buenos días, un cliente va a cerrar un centro de trabajo en una provincia, en el cual tenía un trabajador, y quiere traspasarlo al centro de otra provincia (a unos 27km). El dicho trabajador está obligado a aceptar ese traslado? O puede negarse y en ese caso procedería un despido objetivo? Así lo entiendo yo, pero no estoy seguro.
Gracias de antemano.
Gracias de antemano.