embargo salario tiempo parcial

[AMATEUR]

Buenas tardes, una duda que me surge, sobre la inembargabilidad del SMI; si el trabajador está  tiempo parcial ¿ la cuantía del embargo sería proporcional al salario ?, o al ser inferior al SMI es inembargable?


Saludos

 

[FERNANDO]

No, sería el SMI total.

 

[shg]

Es sobre el SMI total ... lo que esté por debajo no se embarga ... Pero una vez recibí una notificación de la TGSS dónde venían a decir que al ser a tiempo parcial teníamos que tomar como smi la parte proporcional (toma ya!!!) y practicar el embargo ............................ vamos que ni caso les hicimos

 

[AMATEUR]

Esa era mi duda.


Muchas gracias

 

[Sebas084]

Hola primero me presento ya que soy nuevo en este ineteresante foro, un saludo a todos los compañeros,
Una duda que tengo con respecto a este tema, si es un trabajador fijo discontinuo que por ejemplo  trabaja 10 dias en un mes a razon de 40 euros diarios, no supera el SMI mensual, pero si el SMI diario, y ahi viene mi duda, habria que embargarle el sueldo al ser superior diariamente, aunque en computo mensual no lo supere y anualmente tampoco?, Muchas Gracias de antemano.

 

[fundación]

¿tú le pagas varias veces al mes o una sola?, considera la referencia de la nómina mensual y por tanto el SMI mensual.