Tronchacadenas
Miembro conocido
de obligada lectura
en su boletín red "NUEVAS SITUACIONES ESPECIALES DE INCAPACIDAD TEMPORAL POR CONTINGENCIAS COMUNES"
- Iniciador del tema Tronchacadenas
- Fecha de inicio
ni me había enterado... ya disponible una actualización más para nuestro software mental... no sé si tendré espacio disponible
aquí boletín entero en pdf Boletín 7/2023 de 16 de mayo https://www.seg-social.es/wps/wcm/c...a19a-a125f8da5e7d/BNR+07-2023.pdf?MOD=AJPERES
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Caslaboral
Miembro conocido
Me flipa que se hayan sacado de la manga que se paguen los 3 primeros dias en un EC
Y sin necesidad de tener carencia. o sea periodo mínimo cotizado. En el primer empleo, por lo que no hay cotización anterior, a cobrar. Esto En los presupuestos se imputa a la rúbrica de sanidad, educación y supermercado públicos, no?
Cachilipox
Miembro conocido
Es un "regalo" muy engañoso.
A cambio de pagar el subsidio IT al 60 % desde el inicio y sin carencia, por endometriosis (casi siempre esta patología viene por endometriosis), cierran la vía de agua que tenían abierta del acceso a la incapacidad permanente por esta patología (por acumulación de días y sucesivas recaídas).
Si una trabajadora tiene endometriosis, que le causa dolorosos e incapacitantes procesos menstruales cada mes, de 3-5 días, en un plazo de 5-10 años habría acumulado suficientes días de baja "por la misma causa IT recaída" como para acceder a la incapacidad permanente, como han habido unos cuantos casos reconocidos.
Ahora, con la nueva normativa, eso desaparece y se cierra. Cada regla dolorosa es una nueva y única causa de situación IT, que dura lo que dura, desde muy pocos días hasta alguna semana. Y no se acumulan entre ellos, aunque la causa subyacente (la endometriosis) sea la misma y sea una condición física subyacente.
A veces, los supuestos "aumentos de derechos", esconden una verdadera "reducción o limitación de derechos".
A cambio de pagar el subsidio IT al 60 % desde el inicio y sin carencia, por endometriosis (casi siempre esta patología viene por endometriosis), cierran la vía de agua que tenían abierta del acceso a la incapacidad permanente por esta patología (por acumulación de días y sucesivas recaídas).
Si una trabajadora tiene endometriosis, que le causa dolorosos e incapacitantes procesos menstruales cada mes, de 3-5 días, en un plazo de 5-10 años habría acumulado suficientes días de baja "por la misma causa IT recaída" como para acceder a la incapacidad permanente, como han habido unos cuantos casos reconocidos.
Ahora, con la nueva normativa, eso desaparece y se cierra. Cada regla dolorosa es una nueva y única causa de situación IT, que dura lo que dura, desde muy pocos días hasta alguna semana. Y no se acumulan entre ellos, aunque la causa subyacente (la endometriosis) sea la misma y sea una condición física subyacente.
A veces, los supuestos "aumentos de derechos", esconden una verdadera "reducción o limitación de derechos".
Impresionant. Enhorabuena. Por otro lado, algo parecido a la ley de vivienda (parece que bajan reducciones por arrendar vivienda habitual del 60 al 50%). Es el dar…sin dar…
salu2
Gracias MarLo, está muy bien!!
Importante puntualización!! muchas gracias. La parte que no se hace pública.