Error recurrente en Recema

A

Argi

Miembro conocido
Buenos días,
Siempre que quiero grabar por Recema una maternidad me sale el siguiente error:

  • Fecha de inicio de periodo . La fecha de inicio del periodo debe ser anterior a hoy
No lo entiendo, porque la fecha de inicio siempre es anterior a la de la mecanizacion.

Yo indico fecha del parto y luego pongo la fecha de las 6 semanas. Posteriormente la fecha de incio y fin del siguiente tramo.

¿Qué hago mal?
 
A

Argi

Miembro conocido
Joder Manolo, muchas gracias.

Por lo tanto, si se disfrutan las 16 semanas seguidas se pone fecha inicio y fecha fin, entiendo.

En este caso que es una paternidad que, tras las primeras 6 semanas a tiempo completo, se va a disfrutar al 50%, entiendo que sería así:

- Mecanizo el primer tramo (las 6 semanas)
- Una vez comenzado el segundo periodo mecanizo el segundo tramo, que en este caso serían 20 semanas.

Una última duda, el acuerdo entre empresa y trabajador sobre el disfrute a tiempo parcial, ¿lo tiene que adjuntar en la solicitud inicial o también cuando pasen las 6 primeras semanas?

Saludos
 
V

VILA100

Miembro conocido
Hola
en el último que hice (2022), no había que aportar nada en RECEMA. El trabajador llevaba el doc al solicitar la prestación… segunda visita. Aunque, si lo tiene claro desde el principio… un viaje que ahorra (me supongo)
salu2
 
manolo

manolo

Miembro activo
Argi dijo:
Joder Manolo, muchas gracias.

Por lo tanto, si se disfrutan las 16 semanas seguidas se pone fecha inicio y fecha fin, entiendo.

En este caso que es una paternidad que, tras las primeras 6 semanas a tiempo completo, se va a disfrutar al 50%, entiendo que sería así:

- Mecanizo el primer tramo (las 6 semanas)
- Una vez comenzado el segundo periodo mecanizo el segundo tramo, que en este caso serían 20 semanas.

Una última duda, el acuerdo entre empresa y trabajador sobre el disfrute a tiempo parcial, ¿lo tiene que adjuntar en la solicitud inicial o también cuando pasen las 6 primeras semanas?

Saludos
Haz clic para expandir...
Así es.
El acuerdo lo debe adjuntar el trabajador cuando pida la prestación en el segundo periodo.
 
M

MonicaLaboral

Nuevo miembro
Buenas tardes, es la primera vez que voy a cursar una paternidad, ¿qué tramites como empresa hay que realizar? Gracias de antemano
 
EL NOMINAS

EL NOMINAS

Miembro activo
Trabajador Fijo Discontinuo que durante el periodo de inactividad trabaja para otra empresa y solicita en aquella empresa el primer tramo de periodo de paternidad. A posteriori es alta en mi empresa y quiere solicitar el segundo tramo de paternidad. ¿Qué he de tramitar y comunicar?.

Gracias de antemano Toni ☻
 
I

IVO

Miembro conocido
En recema no puedes comunicar periodos con anterioridad, o es lo disfruta de seguido o si no tienes que comunicar el primer periodo y luego cuando llegue el segundo/tercero... añadirlo.
 
C

CARLU

Miembro
Un trabajador que esta pidiendo la prestación por nacimiento después de pedir un periodo superior a 6 semanas quiere pedir otro periodo trabajando un 62,50€ y descansando un 37,50%. Pone en la solicitud "PARCIALIDAD 37,50 %" y le da el error "LA PARCIALIDAD NO ES VALIDA"

Me parece que tendría que poner el porcentaje que trabaja y no el que descansa.

Me podrías decir que porcentaje tiene que poner el trabajador???

Gracias anticipadas.
 
toni

toni

Miembro conocido
EL NOMINAS dijo:
Trabajador Fijo Discontinuo que durante el periodo de inactividad trabaja para otra empresa y solicita en aquella empresa el primer tramo de periodo de paternidad. A posteriori es alta en mi empresa y quiere solicitar el segundo tramo de paternidad. ¿Qué he de tramitar y comunicar?.

Gracias de antemano Toni ☻
Haz clic para expandir...
VILA100 dijo:
Hola

mientras llega lo de Toni…alta normal y comunicación RECEMA con la fecha inicial de paternidad, tus bases y el nuevo periodo.

salu2
Haz clic para expandir...
Joder, acabo de ver esto... Si es que...
 
Debes iniciar sesión o registrarte para responder aquí.
Arriba