Buenas!! Profesora con contrato 200 que hemos cambiado al 300 por eso que se quedaban sin paro con la inactividad .. está embarazada y quieren pedirle el riesgo de embarazo . Pero tenemos dudas a ver si podéis ayudarme
Opción 1: si le conceden ahora el riesgo en junio le doy de baja y en qué situación se queda? Pago directo? Entiendo que no ya que al darle de baja en la empresa desaparece el riesgo de embarazo
2 No tramito el riesgo que coja la baja por enfermedad común en junio le doy de baja cobra pago directo hasta que de a luz
En ambos casos debo cursar de nuevo su alta en septiembre aunque este de baja por maternidad?
Mil gracias vaya lío...
Opción 1: si le conceden ahora el riesgo en junio le doy de baja y en qué situación se queda? Pago directo? Entiendo que no ya que al darle de baja en la empresa desaparece el riesgo de embarazo
2 No tramito el riesgo que coja la baja por enfermedad común en junio le doy de baja cobra pago directo hasta que de a luz
En ambos casos debo cursar de nuevo su alta en septiembre aunque este de baja por maternidad?
Mil gracias vaya lío...