Horas disponibilidad

[depaula]

Trabajador de hosteleria que durante la semana está obligado a hacer guardias sin presencia para la empresa, lo que son horas de disponibilidad, telefono encendido por si pasa algo, en el convenio no dice nada y no se le ha pagado ningún plus por ese concepto.
Tengo claro que se podría reclamar ese plus, pero como lo cuantifico, como digo en el convenio no dice nada.

 

[Cachilipox]

Si el convenio no lo contempla, el contrato o acuerdo con el trabajador no lo recoje, y además, no se ha pagado nada (acuerdo tácito), es que esa "obligación" no existe.
Eso se llama "abuso", o "maltrato".

Si la empresa considera que necesita eso, la disponibilidad de un trabajador porsi, pues debería adquirirlo. Y en el mundo empresa, las cosas, para ser legales, entre otras características, deben ser onerosas, lo que vulgarmente se dice "pagadas".
¿Cuanto? Lo que las partes acuerden, según mutuas necesidades.
Puedes mirar otros convenios que sí lo regulen, y plantear una propuesta en la linea por "extrapolación".

 

[Mr. White]

Trabajador de hosteleria que durante la semana está obligado a hacer guardias sin presencia para la empresa, lo que son horas de disponibilidad, telefono encendido por si pasa algo, en el convenio no dice nada y no se le ha pagado ningún plus por ese concepto.
Tengo claro que se podría reclamar ese plus, pero como lo cuantifico, como digo en el convenio no dice nada.

No puede reclamar un plus que no existe... lo que puede reclamar es que ese tiempo compute como jornada de trabajo (horas extras) o en su defecto que se compensen los daños y perjuicios ocasionados por una obligación que no existe...

Si al empresa no entra en razón, una denuncia a la inspección suele ayudar a solucionar el asunto...

 

[depaula]

Lo han despedido, se estaba quejando por el tema y a la calle.

 

[VILA100]

Hola
Pueden haber lesionado la garantía de indemnidad y estaríamos en un despido nulo
Salu2

 

[FERNANDO]

Nulo, siempre que conste la reclamación.

 

[BSK]

Lo han despedido, se estaba quejando por el tema y a la calle.

Lo que pasa en este país no tiene nombre. Lo que ocurre es que luego vendrá otro u otra y dirá que si lo hace, pasarán dos meses, estará hasta las narices y otra vez lo mismo. Entre los trabajadores ni nos respetamos, ni miramos por la dignidad, ese es el problema.