INACTIVIDAD Z

LESAMO

Miembro
BUENOS DIAS

EN RELACIÓN CON LOS CASOS DE LLAMIENTOS Y CURSAR LA BAJA VOLUNTARIA PARA DESVINCULARLO DE LA EMPRESA , ESTAN LLAMANDONOS DEL SEPE QUE NECESITAN UN JUSTIFICANTE DE ESA BAA VOLUNTARIA , ESE PERIODO SE ENTIENDE DE INACTIVIDAD SIN PERMANENCIAS NI COTIZACIONES.
QUE DOCUMENTO PUEDO MANDAR AL SEPE QUE LE SIRVA AL TRABAJADOR , NUNCA ME HA PASADO.

MUCHAS GRACIAS
 

Cachilipox

Miembro conocido
Una extinción de contrato por causa voluntaria, hay de dos tipos:
.- Por causa voluntaria de la empresa, y se llama "despido". Se acredita y justifica mediante la Carta de despido.
.- Por causa voluntaria del trabajador, y se llama "dimisión". Se acredita y justifica mediante algún tipo de documento o comunicación del trabajador donde manifieste esa intencionalidad.
 

LESAMO

Miembro
Una extinción de contrato por causa voluntaria, hay de dos tipos:
.- Por causa voluntaria de la empresa, y se llama "despido". Se acredita y justifica mediante la Carta de despido.
.- Por causa voluntaria del trabajador, y se llama "dimisión". Se acredita y justifica mediante algún tipo de documento o comunicación del trabajador donde manifieste esa intencionalidad.
CON RESPECTO A LA BAJA VOLUNTARIA ESE DOCUMENTO O ACREDITACIÓN A QUE TE REFIERES. VALDRÍA UN ESCRITO DE LA EMPRESA QUE ESTE AÑO AL TENER MENOS CAMPAÑA Y POR REDUCCIÓN DE PLANTILLA AGRICOLA , SE PROCEDE A SU DESVINCULACIÓN SEGÚN LEY Y CONVENIO AGROPECUARIO .

GRACIAS
 

Cachilipox

Miembro conocido
Eso suena a despido, ya que es una extinción del contrato por voluntad de la empresa.
Si se hace la correspondiente carta de despido, sí, ese sería el documento acreditativo.
 
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