INDEMNIZACIÓN

FIRMAMENTO

Miembro activo
Buenas tardes. Me plantean un despido de un empleado que lleva un año en la empresa pero al que le pagarían la indemnización a razón de dos años (en lugar de uno). Si se hace despido objetivo y se pagan 20 días (de esos "dos años") entiendo que toda la indemnización está exenta y si se hace despido reconociendo improcedencia (con esos "dos años") entiendo tributa toda (aunque creo que esto de reconocer la improcedencia ya no se puede hacer, no?).
 

Nana

Miembro conocido
Hola

Tema improcedencia, para que esté exento tendrías que acudir a conciliación, pero la empresa no puede reconocer la misma

Pues quizás esté equivocada, pero si vais a pagar un importe superior al que corresponde legalmente, yo si tributaria esa parte:

20 días del año real: exenta
20 días del año imaginario: tributa

Imagino que la indemnización es inferior a 180.000€, verdad? 😁
 

FIRMAMENTO

Miembro activo
Gracias Nana. No, no supera los 180.000
Fernando, te refieres en caso de hacer un despido objetivo, no?
En todo caso, si van por el improcedente, en conciliación si estarían los dos años exentos, no?
 
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