Inspección de trabajo

SOFIA

Nuevo miembro
Cuál sería la sanción por encontrar trabajando a un empleado sin dar de alta en la empresa y a la vez cobrando el desempleo? se sancionaría también al trabajador?
 

ANUSKILLA

Nuevo miembro
consulta la ley de infracciones  y sanciones del orden social, además el trabajar será sancionado por la pérdida de la prestación en su totalidad o de una parte de ella, aqui van a intevenir, el tiempo de ausencia de alta, el tipo de trabajo que realice, etc
 

aprendiz

Miembro
La sanción al empresario que corresponde a esta falta muy grave oscila desde 6.251 euros a 187.515 euros.  (art. 40.1.c de la LISOS).

Saludos.
 

CrisFM

Miembro
En mi pueblo están poniendo entre 6000 y 12000 a la empresa.

El trabajador extinción de la prestación y devolución de las cantidades indebidamente percibidas y la imposibilidad de accceder a prestaciones durante 1 año.

poco es
 
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