Ayer fui a una inspección, un comercio en el que no firmaban el registro de horas, y el inspector por ahora no pone sanción pero como según la ley se presume que son a jornada completa al no haber registro, nos manda transformar los contratos a tiempo completo desde el inicio, el caso es que es un comercio que abre 48hs a la semana (8hs/lunes a sábado) ¿Qué hacemos con dos trabajadores a 40hs? nos sobran horas...Intentaré convencerle de que no es posible ¿alguna experiencia parecida? Esto del registro de horas es todo un mundo...
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Inspección y registro horas
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Uisss lo que acabo de encontrar en Amazon, un registro de horas para las empresas, con código y huella y tirado de precio, se lo envío a mis clientes y listo ;D ;D ;D ;D
https://www.amazon.es/Anself-Pantalla-Biom%C3%A9trico-Asistencia-Grabadora/dp/B00VR7X0Z2/ref=sr_1_1?ie=UTF8&qid=1489663408&sr=8-1&keywords=realand
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Que lo diga el Inspector no es suficiente (aunque es evidente que puede dictar Acta), normalmente "presionan" con lo de que si haces lo que digo no sanciono.....entiendo que el Registro te lo puede pedir (aunque discrepo con la extensión universal que hacen de una sentencia de la AN para los de Jornada Completa), pero aún siendo a TP se tienen que poder aportar otros medios de prueba de que realmente hacen el horario que dices (te podría sancionar porque no hacen las hojas, pero no imponerte la transformación a JC si pruebas en contra). Saludos.