No llamamiento de fijo discontinuo

Aslaboral

Nuevo miembro
Empresa que iniciará temporada el 01/03/2023 y uno de los empleados no lo llamará y lo quiere indemnizar. Como formalizais el tema de la indemnización sin llegar a prestar servicios en la empresa ?
Y a efectos de afiliación alta y baja el mismo dia + casia, se entiende que no se incluirá ese dia en los seguros sociales de marzo?
gracias a todos
 

Cachilipox

Miembro conocido
Para poder despedir a un fijo discontinuo, debe hacerse desde una situación de actividad (alta).
En este caso, alta y baja mismo día, y abrir un CASIA solicitando anotación de inactividad Z, para no tener que cotizar.
En ese intervalo de actividad y alta, proceder al despido.
 
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