PLUS ANTIGUEDAD

VaneAlon

Miembro conocido
Buenos días,

Me surge una duda, una trabajadora que esta con el convenio de peluqueria de Álava el cual no se ha publicado nuevo desde el año 2006, ella ingreso en la empresa en el año 2018, tiene derecho al plus de antiguedad ahora que cumple los 5 años que marca el convenio o al no estar renovado no se aplica?

Un saludo
 

IVO

Miembro activo
Yo lo aplicaria. En el contrato le has puesto que se aplica el convenio de peluqueria de alava no? Tendras que aplicarlo
 

africallora

Miembro conocido
Si, secundo tu respuesta, @IVO

Además, una vez se empieza a aplicar, el nuevo convenio no puede disminuir situaciones o derechos reconocidos con anterioridad.

En este sentido, la STS Nº 57/2019, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 693/2017 de 25 de enero de 2019, Ecli: ES:TS:2019:542, ha mantenido, que el nuevo convenio puede establecer una regulación
más desfavorable para las personas trabajadoras, pero que las nuevas normas no pueden aplicarse retroactivamente a derechos que ya se han materializado y han ingresado en el patrimonio del trabajador.
 
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