Plus productividad?

[Santiago]

Una empresa quiere abonar a un trabajador un plus mientras realiza una determinada tarea (implementación de programa informático), pero una vez que finalice ese proyecto, volver a su salario anterior
Por lo tanto ese plus iría ligado a la realización de esa tarea. Finalizada la tarea, desaparece el plus
¿Lo véis correcto?
¿Sería un plus productividad?
Gracias

 

[BELEN]

No veo problema en el nombre que le des, lo que sí que haría yo es firmar un acuerdo dejando claro el motivo de ese pago adicional, su importe, su duración, su carácter extraordinario, su no consolidación y su finalizacion volviendo al salario y tareas habituales anteriores