Renuncia llamamiento fijo discontinuo

S

Santiago

Miembro conocido
Buenos días
Un trabajador tiene un contrato fijo discontinuo
La empresa realiza el llamamiento
El trabajador comunica a la empresa que renuncia al llamamiento
La empresa comunica la renuncia a la TGSS con la inactividad Z
¿La empresa debe realizar alguna comunicación al SEPE de la renuncia del llamamiento?
Gracias
 
W

Wastual

Miembro conocido
A través del propio Contrat@, en la comunicación de llamamiento, existe la opción de elegir si se incorpora al llamamiento o el mismo es rechazado por la persona trabajadora, mediante un campo de valor Si/No. Ya es cuestión de realizarlo del archivo generado por el programa de nóminas o través de su introducción manual en la plataforma.
 
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