Salario por hora empleada de hogar contratada indefinida pero a tiempo parcial
- Iniciador del tema Marisa
- Fecha de inicio
africallora
Miembro conocido
Buenas @Marisa
Si trabaja menos de 120 días al año, o > de dos días x semana, 8,45€/hora
Si no, se le debe pagar por jornada.
______
Buenas @LABOR
En tu caso, al ser 20 horas semanales, no se puede hacer pago por horas.
Salario = 1260 x 20/40 = 630€, Bruto mensual; 589,17€ Netos.
La hora de guardia, presencia o complementaria: 7,88€/hora
Saludos majos!!
Si trabaja menos de 120 días al año, o > de dos días x semana, 8,45€/hora
Si no, se le debe pagar por jornada.
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Buenas @LABOR
En tu caso, al ser 20 horas semanales, no se puede hacer pago por horas.
Salario = 1260 x 20/40 = 630€, Bruto mensual; 589,17€ Netos.
La hora de guardia, presencia o complementaria: 7,88€/hora
Saludos majos!!
Última edición:
Gracias,
Entiendo 630 x 12
Dices:
En tu caso, al ser 20 horas semanales, no se puede hacer pago por horas....... puedes por favor definir esto?
africallora
Miembro conocido
Perdona @LABOR, estaba mirando cosas.
Es que 20 horas semanales, a 8 horas diarias como máximo, salen más de dos días contratada a la semana. Y tiene que ser contrato por jornada.
Perdona, eh.
Si te puedo ayudar en algo mas?
africallora
Miembro conocido
Oye @LABOR una cosita, majo
Que tenías ahí muy apretada la frase de las 20 horas al mes. Si es al mes y no por semana, sería como comentas en el punto 2.
8,45€ x 20 horas x 12 meses (vacaciones, prorrata de pagas incluidas y festivos) 169€ brutos / 153,13 € netos
Y te anotas el cálculo que te hice antes para cualquier otro client@ que solicité un CT parcial.
____
Tengo la cabeza hoy en misa, hijo…., Sorry!!
Buenas
El salario que se deberá de abonar es el que se acuerda en el contrato de trabajo.( mensual o por horas )
Casos de contratación para TODO EL AÑO :
OPCION A)SALARIO MENSUAL . En proporción a la jornada .( Se proporciona de acuerdo al vigente SMI por 40h /semana) 1.080,00 € )
11 pagas mensuales al año por los meses trabajados + dos pagas extras + un mes de disfrute de vacaciones (1 paga) + disfrute de días festivos y descansos semanales . TOTAL 14 PAGAS AÑO.
TOTAL SALARIO AÑO = 15.120
OPCION B) . SALARIO POR HORAS .A 7,88 € HORA.
12 pagas mensuales al año considerando el mes de 4 semanas y 40 horas a la semana.
11 pagas mensuales de 160h/mes x 7,88= 1.260,00 X 11MESES + 1 MES DE VACACIONES PAGADAS = TOTAL 12 PAGAS AL AÑO
TOTAL SALARIO AÑO = 15.120.
OPCION C) SALARIO POR HORAS . A 8,45 € HORA.
12 pagas mensuales al año por las horas trabajadas al mes y Punto. NO se disfruta del mes de vacaciones . NO se abonan PAGAS EXTRAS . NO se disfruta días festivos ni descansos semanales . TOTAL 12 PAGAS AL AÑO. de 8,45 x 160 h/mes = 1.352,00 euros aprox.
TOTAL SALARIO AÑO = 16.224
A semejanza del empleado que es contratado para 12 meses y no disfruta de vacaciones por lo que se le deberán de abonar y cotizar
Salvo mejor opinión.
P.D. IMPORTASS .
portal.seg-social.gob.es
Final del formularioRAPI04PortalCalculadoraHogar.
Calculadora de cuota en Empleo de Hogar
Simula el importe mensual de tu cotización a la Seguridad Social por el alta de un trabajador en empleo de hogar.
Recuerda que:
El salario que se deberá de abonar es el que se acuerda en el contrato de trabajo.( mensual o por horas )
Casos de contratación para TODO EL AÑO :
OPCION A)SALARIO MENSUAL . En proporción a la jornada .( Se proporciona de acuerdo al vigente SMI por 40h /semana) 1.080,00 € )
11 pagas mensuales al año por los meses trabajados + dos pagas extras + un mes de disfrute de vacaciones (1 paga) + disfrute de días festivos y descansos semanales . TOTAL 14 PAGAS AÑO.
TOTAL SALARIO AÑO = 15.120
OPCION B) . SALARIO POR HORAS .A 7,88 € HORA.
12 pagas mensuales al año considerando el mes de 4 semanas y 40 horas a la semana.
11 pagas mensuales de 160h/mes x 7,88= 1.260,00 X 11MESES + 1 MES DE VACACIONES PAGADAS = TOTAL 12 PAGAS AL AÑO
TOTAL SALARIO AÑO = 15.120.
OPCION C) SALARIO POR HORAS . A 8,45 € HORA.
12 pagas mensuales al año por las horas trabajadas al mes y Punto. NO se disfruta del mes de vacaciones . NO se abonan PAGAS EXTRAS . NO se disfruta días festivos ni descansos semanales . TOTAL 12 PAGAS AL AÑO. de 8,45 x 160 h/mes = 1.352,00 euros aprox.
TOTAL SALARIO AÑO = 16.224
A semejanza del empleado que es contratado para 12 meses y no disfruta de vacaciones por lo que se le deberán de abonar y cotizar
Salvo mejor opinión.
P.D. IMPORTASS .
Calculadora de hogar
portal.seg-social.gob.es
Final del formulario
Calculadora de cuota en Empleo de Hogar
Simula el importe mensual de tu cotización a la Seguridad Social por el alta de un trabajador en empleo de hogar.
Recuerda que:
- La cuota a pagar se determina a partir del salario en función de un sistema de tramos.
- El salario pactado tiene que ser igual o mayor al Salario Mínimo Interprofesional (SMI) establecido cada año. Si la jornada acordada es de 40 horas a la semana y la retribución se abona en 14 pagas al año, el SMI establecido para 2023, es de 1.080 € al mes. Si se abona en 12 pagas es de 1.260 €. Si el trabajo se retribuye por horas, se aplicará el SMI por hora que es de 7,88 €/hora. Si incluye vacaciones es de 8,45 €/hora.
- La finalidad de estas cotizaciones es la de asegurar determinados riesgos y da derecho a futuras prestaciones. Consultar derechos y obligaciones
- No es opcional: siempre que una persona vaya a prestar servicios domésticos a cambio de un salario, es obligatorio darle de alta en la Seguridad Social, cualquiera que sea el número de horas de trabajo al día o a la semana.
Última edición:
Voy a contratar a una empleada de hogar con contrato indefinido para trabajar 8 h/semana (2 horas/día de lunes a jueves). Entiendo que cuando le voy a dar de alta a la pregunta "trabajador por horas en regimen externo" le tengo que poner que NO. Su sueldo al mes sería 32 horas x 7,88 € = 252,16 €/mes incluido las dos pagas extras prorrateadas y tendría que darle un mes de vacaciones.
Esto sería correcto. Gracias anticipadas.-
Esto sería correcto. Gracias anticipadas.-