buenas, me podríais orientar en al caso de un trabajador que falta injustificadamente al trabajo en su jornada de tarde ( 4 horas ). Además ni se ha molestado en decir nada volvió al día siguiente como si nada.
El convenio de aplicacion no establece nada sobre faltas y sanciones. Yo he pensado de considerarlo una falta leve y amonestarlo por escrito. pero puedo sancionarlo de alguna manera por ejemplo descontando las horas que ha faltado de su salario.
saludos y gracias
El convenio de aplicacion no establece nada sobre faltas y sanciones. Yo he pensado de considerarlo una falta leve y amonestarlo por escrito. pero puedo sancionarlo de alguna manera por ejemplo descontando las horas que ha faltado de su salario.
saludos y gracias