SANCION

MarLo

Miembro conocido
al respecto de la duda planteada por este hilo... Aquí dejo sentencia TS de junio 25. No es nula la sanción impuesta cuando, por ejemplo, la infración es grave y se sanciona con la que corresponda a una falta leve. Por si sirve para próximas consultas:

En el caso, los hechos objetivamente eran muy graves, y la sanción elegida por el empresario no siguió la tipicidad contemplada en el convenio imponiendo una sanción correspondiente a infracción menos grave, pero lo hizo en el pleno ejercicio de la potestad disciplinaria: el empresario es quien tiene la facultad de sancionar o no la infracción, o incluso condonar la sanción impuesta cualquiera que fuera, lo que lleva a aceptar tal posibilidad consistente en elegir una sanción inferior. Quien sanciona es el propio sujeto perjudicado (directa o indirectamente) por la falta cometida, por lo que es lógico y admisible que puedan tener lugar condonaciones totales o parciales del castigo, o incluso la propia renuncia a ejercer el poder de sancionar,



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Caslaboral

Miembro conocido
al respecto de la duda planteada por este hilo... Aquí dejo sentencia TS de junio 25. No es nula la sanción impuesta cuando, por ejemplo, la infración es grave y se sanciona con la que corresponda a una falta leve. Por si sirve para próximas consultas:

En el caso, los hechos objetivamente eran muy graves, y la sanción elegida por el empresario no siguió la tipicidad contemplada en el convenio imponiendo una sanción correspondiente a infracción menos grave, pero lo hizo en el pleno ejercicio de la potestad disciplinaria: el empresario es quien tiene la facultad de sancionar o no la infracción, o incluso condonar la sanción impuesta cualquiera que fuera, lo que lleva a aceptar tal posibilidad consistente en elegir una sanción inferior. Quien sanciona es el propio sujeto perjudicado (directa o indirectamente) por la falta cometida, por lo que es lógico y admisible que puedan tener lugar condonaciones totales o parciales del castigo, o incluso la propia renuncia a ejercer el poder de sancionar,



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