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Si una empresa no tiene convenio de referencia y aplica el SMI, un trabajador englobado en el Grupo de Cotización 2, cobra el SMI o la empresa está obligada a pagar como salario mínimo la base mínima de cotización?
Si tiene una incapacidad temporal, recibirá un subsidio significativamente mayor que el resto de trabajadores.Y NO ES EXTRAÑO QUE EL TRABAJADOR PAGUE UNA COTIZACIÓN POR UN SALARIO QUE NO ESTÁ COBRANDO. SEGUN ESTO UN TITULADO PERCIBIRIA MENOS NETO QUE CUALQUIER OTRO TRABAJADOR .