Buenos días,
En una empresa de servicios de atención a personas dependientes, el usuario (persona dependiente), quiere rescindir el contrato con mi empresa, y pasar a otra empresa. Entiendo que la trabajadora que asiste a este usuario, contratada por mi empresa, debe pasar a la otra empresa (subrogación), ya que, en estos casos, las trabajadoras están "vinculadas" a los usuarios. Mi empresa tiene que comunicar a la que se queda con el usuario, que tiene que subrogar a la trabajadora.
¿Tenéis algún escrito para comunicar a la otra empresa que tiene que quedarse con la trabajadora?
Muchísimas gracias por vuestra ayuda.
En una empresa de servicios de atención a personas dependientes, el usuario (persona dependiente), quiere rescindir el contrato con mi empresa, y pasar a otra empresa. Entiendo que la trabajadora que asiste a este usuario, contratada por mi empresa, debe pasar a la otra empresa (subrogación), ya que, en estos casos, las trabajadoras están "vinculadas" a los usuarios. Mi empresa tiene que comunicar a la que se queda con el usuario, que tiene que subrogar a la trabajadora.
¿Tenéis algún escrito para comunicar a la otra empresa que tiene que quedarse con la trabajadora?
Muchísimas gracias por vuestra ayuda.