Planteo el siguiente caso: trabajador minusvalido con contrato 430, que le retiran la prestación 40 días antes de su termino, no nos comunica nada en su día y la empresa le renueva por un año más. Ahora nos enteramos despues de 18 meses que el trabajador le retiraron la pensión. Me comentan que tengo que cambiar el contrato desde la fecha de la retirada de la pension y devolver todas las bonificaciones. A fecha de hoy no nos han reclamado nada de tesorería y en el IDC sigue apareciendo el derecho a la prestación hasta el termino máximo del contrato que son 3 años. Que opinais.