Buenos días....una duda sencilla.....caso del trabajador que inicia proceso de IT por contingencias comunes en el mes de Mayo 2009, (sin disfrutar de sus vacaciones del 2009), finalizando dicha IT ya en el año 2.010.
¿¿Se queda sin vacaciones del 2009??? ¿¿Disfrutaría de su mes de vacaciones cuando se incorpore a trabajar tras terminar la IT??
En convenio colectivo no habla nada de este caso, y las vacaciones no estaban ni prefijadas ni firmadas ni elegidas antes de que cayera en IT.
Muchas graciassssss¡¡¡
¿¿Se queda sin vacaciones del 2009??? ¿¿Disfrutaría de su mes de vacaciones cuando se incorpore a trabajar tras terminar la IT??
En convenio colectivo no habla nada de este caso, y las vacaciones no estaban ni prefijadas ni firmadas ni elegidas antes de que cayera en IT.
Muchas graciassssss¡¡¡
