Vacaciones y fin contrato.

[laboral23]

Buenas, un trabajador termina el contrato la primera semana de octubre y la empresa quiere darle los 15 días de vacaciones justo antes de finalizar el contrato. No ha preavisado con 2 meses y no tiene el calendario laboral así que, ¿puede el trabajador negarse a tener esos días de vacaciones? entiendo que debería haber acuerdo entre las partes, pero no sé si por el hecho de terminar el contrato, la empresa puede decidir unilateralmente.
gracias.

 

[FERNANDO]

Que interponga la demanda de vacaciones (procedimiento especialy urgente).

 

[Ro]

Sí, el trabajador puede negarse. Tanto por finalización de contrato como si fuese por despido el empresario no puede obligar a disfrutar las vacaciones inmediatamente antes de la extinción. Debe haber acuerdo o aceptación por parte del trabajador. Si en tu caso no lo hay sigue debes hacer lo que ha dicho Fernando.