vacaciones

Clo

Nuevo miembro
Un trabajador tiene derecho a 35 dias naturales anuales de vacaciones.
Se ha cogido 33 días naturales, y le quedaban 2 días sueltos de vacaciones por disfrutar.
Se cogió uno la semana pasada, y se quiere coger otro esta semana.
Para mí, un día suelto equivaldría a 1,4 días de vacaciones (7dias semana/5 dias laborales).
Tengo dudas si este cálculo es correcto, teniendo en cuenta que ella trabaja de lunes a sábados.
Gracias y saludos,
 

FERNANDO

Miembro conocido
Las vacaciones se han de pactar entre empresa y trabajador, respetando los mínimos de derecho necesario. Eso sí, no entiendo que debas hacer esa proporción (en todo caso sería 1,1666), puesto que la ley no alude a la misma.
 

Nando_bcn

Miembro conocido
Al final deberás verificar que esa distribución del los días naturales de vacaciones efectivamente disfrutados sean consecuentes con la jornada anual.
Para mi es más lógico o práctico que los días de vacaciones queden definidos en días hábiles, ya que te permite efectuar esa verificación de forma previa y para todos los casos (salvo distribución irregular de lqa jornada).
El que estén definidos en días naturales complica un poco la cosa, pero ello no debe impedir que una "caprichosa" eleccion, ya sea de la empresa o del trabajador, origine una desviación respecto a la jornada anual.

Saludios
 
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