Contenido reciente de EL NOMINAS

Gracias Naialaboral pero los hechos son del mes de Septiembre, el puesto es de altísima cualificación (de hecho aún no se ha podido cubrir). ¿Si no hago nada que puede pasar?.

Trabajadora relevista de un jubilado parcial y es despedida justo 4 días antes de la jubilación ordinaria del sujeto. Ahora me llega el oficio advirtiéndome que la empresa ha estado 4 días sin relevista, pero no me saben decir como debo de actuar. Entiendo que la empresa tiene 15 días para...

Buenas, detecto que la respuesta a los fichero enviados por Siltra no están siendo contestado. Tenéis la misma situación. Gracias

Cuando te canses de ella me lo dices. Estoy buscando gente para iniciar una empresa "Absebtims laborale". Nos dedicaremos a aconsejar.

Buenos días, me van a volver loco. He consultado a tres abogados y cada uno me dice una cosa. Vamos a plantear un despido objetivo por causas organizativas. Sin preaviso. Cuestiones... 1.- Los quince días de preaviso cotizan y tributan, o no? 2.- Los 20 días de despido objetivo es lo único que...

En mi libro "Hoy es Martes te queda mierda hasta que te hartes" Hablo de como afrontar la semana con ilusión, alegría y optimismo.

Esta página es práctica... https://www.poderjudicial.es/cgpj/es/Servicios/Utilidades/Calculo-de-indemnizaciones-por-extincion-de-contrato-de-trabajo/

A mi no me ha llegado.

Tiempo al tiempo.

Sabéis Epsilon de Grupo Castilla cuando lo tiene previsto?

Anda que avisan.

Hola, consulta creo que sencilla. Cuando un trabajador está de It y por el motivo que sea debe de pasar a cobrar directamente del INSS, emitimos un certificado físico que es el C.5.5. que el trabajador debe de aportar al INSS para gestionarse la prestación. Pregunta: ¿han puesto algún sistema...

Hola a todos. Sistema especial agrario en ERTE por DANA, 15 días naturales, trabajadores Fijos Discontinuos. Entiendo que esos 15 días se computan a los efectos de la inactividad máxima para pase a contrato Fijo. Acepto opiniones. Muchas gracias.

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