Resultados de búsqueda

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    Contrato en prácticas después de contrato de interinidad

    Buenos días, Una sociedad ha contratado a un títulado FP grado medio, con contrato de interinidad bonificado para sustituir a uno de los autónomos-societarios durante el descanso de paternidad que le queda que es de 7 semanas, con categoría relacionada con el título de FP. Finalizado el contrato...
  2. V

    DESPIDO TRABAJADOR CON CONTRATO TEMPORAL CON ERTE PREVIO

    Si una empresa con ERTE fuerza mayor, con todos los trabajadores reincorporados, que ya ha cumplido los 6 meses de salvaguarda del empleo en noviembre, quiere despedir reconociendo la improcedencia a un trabajador con contrato temporal, al cual no se le va cumplir la ampliación de la duración...
  3. V

    PERIODOS ACTIVIDAD XML ERTES LIMITACIÓN-IMPEDIMENTO

    Buenas tardes, En los archivos XML iniciales de los periodos de actividad, el período de actividad tiene que ser siempre del 1 al 30 o 31, y después se cubre según las horas trabajadas en el ERTE o si el ERTE se inicia el 15 de noviembre se pone del 15 al 30? Gracias
  4. V

    AVISO XUNTA GALICIA ERTE IMPEDIMENTO-LIMITACIÓN

    Buenos días, envío comunicado de la Xunta de Galicia, respecto a ERTE impedimento y limitación CONSELLERIA DE EMPREGO E IGUALDADE 15781 SANTIAGO DE COMPOSTELA Dirección Xeral de Relacións Laborais TRAMITACIÓN DE ERTES NA HOSTALERÍA (RDL 30/2020) NOS 60 CONCELLOS PREVISTOS NO PUNTO SEGUNDO 4 DA...
  5. V

    PASAR TRABAJADORES ERTE FM PRORROGADO A ERTE FM LIMITACION ACTIVIDAD

    Buenos días, Tengo empresas de hostelería con algunos trabadores en ERTE FM prorrogados desde el 01/10/2020 y ahora debido a las medidas restrictivas se puede acceder a solicitar ERTE FM por limitación de actividad. Entiendo que en la empresa pueden convivir los dos ERTES, mantener los...
  6. V

    DUDA ASISTENTE GENERADOR XML PERIODOS ACTIVIDAD SEPE

    Buenos días, Para los que utilizáis el asistente XML de periodos de actividad del SEPE, tengo la siguiente duda: los trabajadores que están con ERTE FM reducción y su jornada habitual es completa o sea 40 horas semanales, en el apartado HORAS JORNADA HABITUAL: - Para los que trabajan de lunes a...
  7. V

    EXONERACIÓN "R" POR REINCORPORACION TRABAJADOR POR FIN INTERINIDAD

    Buenos días, Empresa con 4 trabajadores, 3 llevan en ERTE FM con suspensión del contrato desde el 14/03/2020 (de los tres trabajadores en ERTE uno se reincorporó totalmente el 01/06/2020) De los dos que siguen en ERTE uno tiene contrato de interinidad por sustitución del 4º trabajador que lleva...
  8. V

    Fin contrato interinidad en ERTE

    Buenos días, Tengo un trabajador con contrato de interinidad, incluido en ERTE desde el 14/03/2020, sustituyendo a otro trabajador que esta de baja IT contingencias comunes, desde el 05/10/2018. He recibido un email de la Mutua informando que le han concedido IPT desde el 24/08/2020, la duda es...
  9. V

    Modificación horario procedimientos ERE XML

    Buenos días, Tengo una trabajadora con ERTE reducción de jornada 25,00%, correctamente informado por procedimientos ERE junto el horario a realizar de lunes a viernes de 10.00 a 12.00 y de 17.00 a 20.30 horas, los sábados de 11.00 a 13.30 horas (30 horas semanales). La semana del 31/08/2020 al...
  10. V

    TRANSFORMACION EN CONTRATO FIJO-DISCONTINUO

    Buenas tardes, Empresa que monta stores, mosquiteras, persianas, etc, tiene un trabajador que finaliza los 12 meses de contrato eventual por circunstancias de la producción, con dos contratos: - Del 20/03/2019 al 19/11/2019 (8 meses) - Del 01/05/2020 al 31/08/2020 (4 meses) La empresa está...
  11. V

    REINCORPORAR TRABAJADOR AL ERTE FM

    Buenos días, Una empresa con un ERTE fuerza mayor, al cual no ha renunciado y ahora debido a las nuevas medidas para la hostelería quiere volver a incluir a un trabajador ya reincorporado totalmente el 01/07/2020, fecha en se presentó excel de baja en la prestación. Para volver a incluirlo en el...
  12. V

    TRANSFORMAR TEMPORAL EN FIJO DISCONTINUO

    Buenos días, Trabajador de una empresa que monta stores, mosquiteras, etc. Ha finales de agosto finaliza contrato eventual circunstancias de la producción, habiendo utilizado la duración máxima de 12 meses en un período de 18 meses. La empresa está contenta con el trabajador y lo necesita un...
  13. V

    Reclamación bonificaciones tarifa plana Real Decreto Ley 3/2014

    Buenas noches, Con respecto a las reclamaciones de deuda que están llegando de la TGSS de las bonificaciones por tarifa plana del Real Decreto Ley 3/2014, En algún tema leí que no venía reflejada la causa de la devolución. He visto una y si que viene recogida la causa en la hoja de relación de...
  14. V

    EMAIL ENVIADO POR EL SEPE RESPECTO A LAS VACACIONES EN LOS ERTE

    Buenos días. En relación con el ERTE de reducción temporal de la jornada de los trabajadores de todas las empresas, es necesario que ponga en conocimiento de esta Dirección Provincial, con carácter previo, el período de disfrute de vacaciones de todos los trabajadores afectados por el ERE...
  15. V

    SACAR TRABAJADORES ERTE Y CAMBIO CATEGORÍA

    Una cafetería con 5 empleados, todos en ERTE FUERZA MAYOR con suspensión de contrato, sus jornadas y categorías habituales antes del ERTE son las siguientes: - 1 cocinera (jornada completa) - 1 ayudante de cocina (jornada completa) - 1 camarero (jornada completa) - 2 ayudantes de camarero (media...
  16. V

    REDUCCION JORNADA TRAS FINALIZACION ERTE

    Buenos días, Una empresa con dos trabajadoras, ambas con ERTE FM suspensión de contrato. Tienen contratos a tiempo parcial del 55% y del 65% respectivamente. Una ya se reincorporo totalmente el 25/05/2020 y la segunda lo hará el próximo 15/06/2020. La empresa quiere ya dar por finalizado el...
  17. V

    DENOMINACIÓN FICHERO SOLICITUD COLECTIVA POR VARIACION ERTE

    Como nombráis el fichero excel de solicitud colectiva cuando hay que enviarlo para comunicar variaciones del ERTE al SEPE, como el cambio de suspensión a reducción de jornada, en las propias instrucciones no veo nada y si sigo la indicación de las instrucciones iniciales de las solicitudes...
  18. V

    REINCORPORAR TEMPORAL TRABAJADORES EN ERTE FUERZA MAYOR

    Buenos días, tengo una empresa con 14 trabajadores, se le concedió un erte fuerza mayor, no es de las obligadas a cerrar por Estado de Alarma, tiene suspendido todos los contratos de los trabajadores. Ahora me dicen que tiene un trabajo puntual y que quieren reincorporar a dos trabajadores...
  19. V

    Descanso entre jornadas a tiempo parcial

    Buenos días, Un cliente me propone el siguiente horario para un trabajador a tiempo parcial, 24 horas semanales con el siguiente horario: - Viernes: de 22.00 a 01.00 del sábado - Sábado: de 12.00 a 15.00 horas y de 22.00 a 01.00 horas del domingo - Domingo: de 12.00 a 15.00 horas Según el...
  20. V

    No subrogación trabajador fijo-discontinuo

    Una empresa con una concesión administrativa, tiene contratada a una trabajadora fija-discontinua por esa concesión, a partir del 01/01/2020, la concesión administrativa la va a realizar otra empresa. La nueva empresa dice no va a subrogar a la nueva trabajadora porque no cumple las condiciones...
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